[월간인물] 청주시는 미래 핵심산업인 반도체 분야의 활성화를 위해 ‘반도체 플러스 일자리 사업’을 활발히 추진하고 있다고 24일 밝혔다.
청주 지역에는 SK하이닉스, 심텍, 네패스 등 다수의 반도체 기업이 집적돼 있어 정부와 기업의 대규모 투자를 통한 인력확보가 필요하지만, 반도체 분야는 전문인력이 부족하고 이직률이 높아 구인난에 처한 상황이다.
이러한 상황 속에서 시는 지난 3월 고용노동부 ‘2023년 지역형 플러스 일자리 공모사업(반도체 분야)’에 선정되며 반도체 분야의 신규 일자리 창출과 고용유지를 위한 발판을 마련했다.
공모 사업 선정으로 국비 30억원을 확보했으며, ▲반도체 플러스 인력양성 사업(84명) ▲반도체 플러스 일자리도약장려금(185명) ▲반도체 플러스 내일채움공제(650명) 등의 사업을 추진하고 있다.
‘반도체 플러스 인력양성사업’은 반도체 중견·중소기업 구인난 해소를 위한 사업이다. 청년 구직자를 대상으로 기업수요 맞춤형 훈련 후 취업을 연계하고, 훈련수당과 취업장려금을 지원해준다. 훈련기관에도 강사료와 실습재료비 등을 지원한다.
‘반도체 플러스 일자리도약장려금 사업’은 반도체 기업의 고용확대를 촉진하기 위한 사업이다. 고용보험 피보험자 수 5인 이상인 반도체 중견ㆍ중소기업이 만 15세 이상 구직자를 정규직으로 채용해 1개월 이상 고용을 유지할 경우 고용 기업에 월 80만원씩 최대 1년간 960만원을 지원한다.
‘반도체 내일채움공제 사업’은 근로자의 근속유지 지원을 위한 사업이다. 충청북도 내 거주하는 근로자가 청주시 소재 반도체 분야 기업에 정규직으로 취업해 1년 이상 근속 시 근로자, 정부, 자치단체가 일정기간(6개월~1년) 공동으로 적립한 공제금(최대 510만원)에 만기이자를 더해 근로자에게 성과보상금 형태로 목돈을 지급한다.
시 관계자는 “이번 사업을 통해 반도체 기업에는 인건비 부담 완화, 훈련된 전문인력 확보로 구인난을 해소해 주고, 근로자에게는 장기재직을 유도해 미래먹거리 산업인 반도체 산업이 지역에 안착할 수 있도록 최선을 다 하겠다”고 말했다.
